Viktige endringer i arbeidsmiljøloven i 2023

Stortinget vedtok i desember 2022 flere endringer i lovverket, av stor betydning for arbeidstakere og arbeidsgivere. Og flere viktige endringer kommer i nær fremtid.

Hjemmekontor i og etter koronaens tid – hvilke regler gjelder?

Vi går gjennom hvilke regler som gjelder for hjemmekontor – det være seg i normalsituasjon eller pålagt av myndighetene.

Ny dom: Banken må dekke kundens tap ved «Olga-svindel»

Olga-svindel går ut på at eldre personer blir oppringt av en som utgir seg for å være fra banken deres, og så blir lurt til å gi fra seg personopplysninger, koder og passord slik at svindlerne får tilgang til deres konto.

Når er samarbeids­problemer oppsigelses­grunn?

Kan man si sine meninger høyt – kan man være uenig med ledelsen på arbeidsplassen?

Når kan arbeidsgiver kreve at ansatte viser koronasertifikat?

I dagens smittesituasjon har koronasertifikat blitt høyaktuelt. I regjeringens pressekonferanse fredag den 12. november 2021 fremkom det at kommunene ble gitt myndighet til å innføre koronasertifikat.

Viktig å passe på ved endringer i ansattes arbeidsoppgaver

Må du som ansatt akseptere at arbeidsgiver bestemmer at du skal arbeide i en annen avdeling – eksempelvis gå fra arbeid som avdelingsleder til å bli selger? Kan du som er arbeidsgiver gi ansatte flere oppgaver, eller helt andre oppgaver?